相信警察，應該是很多人小時候被老師問到以后想從事什么職業時第一時間會選擇的職業，很多人也可能對警察的工資和待遇也感到比較的好奇。事實上，從工資的角度上講，警察的工資在公務員體制當中還是算高的，但是如果和全行業相比，警察的工資并不算特別高，反

相信警察，應該是很多人小時候被老師問到以后想從事什么職業時第一時間會選擇的職業，很多人也可能對警察的工資和待遇也感到比較的好奇。事實上，從工資的角度上講，警察的工資在公務員體制當中還是算高的，但是如果和全行業相比，警察的工資并不算特別高，反觀工作的危險系數是要高于很多其他行業的。下面結合樓主的問題，今天就跟大家來聊聊關于警察待遇的這些事兒。

一、警察工資要比同級別公務員的薪資水平高

我們大家可能都知道，警察是屬于體制內系統，所以警察本身也屬于公務員的一種。所以在薪酬方面，警察的薪酬體系與公務員的薪酬體系就有著很多相似之處。只是由于工作性質原因，警察照比公務員會額外有一定的津貼，比如警銜津貼（警銜越高，津貼越多）、特崗津貼、加班津貼等。由于工作內容會比較危險，警察的工資發放原則也是按照“高于地方，低于軍隊”的原則發放。從總體上看，各個地方的警察全年的收入大概會比公務員高出3萬左右，兩者之間的差距并不會特別大。

二、警察工資較比很多民營公司的工資要低一些。

對標于很多民營公司，為了能夠吸引更多優秀的人才為自己創造價值，其工資水平相對來說還是很高的。尤其是現在很多做互聯網行業的大廠。我有一個朋友，在北京一家做外賣的互聯網公司工作，還是屬于基層員工，一個月的月薪稅前在2.7萬元左右，季度和年底還會給發放相關的項目獎金、年終獎金等。這個薪資在警察中可能需要達到副處級，市局副職級別的水平才能有望達到。所以警察的工資較比于很多民營公司來講并不是很具備吸引力的。

可能看到這，大家會更想知道，警察的薪資到底有多少？

事實上，不同地區，不同編制以及所從事的工作不同，警察的工資也各不相同。

從地區角度來講，一般情況下當地經濟水平越高的地區，警察的薪資相對也會更高一些。比如上海，省會警察的月薪大概在9000元左右。地級市和縣鄉級警察也能夠達到8000元/月；反觀廣西，省會警察每月的月薪差不多僅在在4500元，較上海低了4500元/月。地級市警察的工資僅在3500元/月，縣級就更少了，每月基本上只在3000元左右。

從工作編制角度來講，并不是所有的警察都屬于體制內。一般來講，警察大體會分為合同制、事業編制和公務員三種。合同制主要指的是協警、輔警人員。主要通過簽訂合同來招收的短期性工人，以解決人手不夠的問題。事業編制主要以文職為主，大部分情況下沒有執法權，也無須穿警服；其余就屬于公務員了，并且只有通過公務員考試省公安廳授銜的才是正式的警察。從工資待遇來看，體制內警察>事業編>合同制。

體制內警察的工資結構主要由四部分構成，分別為基本工資（其中包括基礎工資、工齡工資、職務工資）+津貼（比如話費津貼、交通津貼、夜班津貼、加班津貼、出勤津貼等）+獎金+節假日補貼等。根據級別不同每月月薪在6000元-12000元之間，年薪在8萬-20w左右。

寫在最后：

雖然警察的工資照比其他公務員的薪資要高，但是其工作的強度和危險度也要遠高于其他公務員職業。記得我曾經看一名緝毒警察為了殲滅犯罪團伙，臥底八年，最后被犯罪團伙發現被殘忍折磨的新聞，內心就很多感動。警察身為人民群眾的“守護神”，負責繁重的工作，是永遠沖在危險前線的前鋒。不禁也讓我想到我們常常會看到的一句話“這世界哪有什么歲月靜好，不過是有人在為我們負重前行。”我想，就是有這些警察、消防人員、軍人的逆行者，才能讓我們如今生活在一個和平又充滿愛的國家里面吧。

大家認為警察的工資高嗎？歡迎留言，我們共同探討！

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